与会领导、专家立足当前环境与形势，围绕时代与人民所需，紧扣集团发展脉搏，就“平台建设与人才引进”、“战略与学科建设”等关键议题，展开前瞻性思考、全局性谋划和战略性布局，致力于凝聚共识，精准破题，统筹推进医教研协同发展及人才技术高地建设等各项重点工作，为集团阔步迈进高质量发展的新阶段领航定向。

创新驱动发展，人才引领未来！党的二十大报告把高质量发展放在首位，强调要因地制宜发展新质生产力。发展新质生产力就是要让科技、人才、创新“三驾马车”同频共振、同向发力，推动发展、实现跨越。

技术、人才、创新是推动医院高质量发展的“动力引擎”，也是华厦眼科“医疗、教学、科研”一体化发展的精神内核。

自创立之初起，华厦眼科就坚定“医教研”均衡协同发展，积极推进科研创新平台建设，形成覆盖“国家级-省级-市级”的梯次鲜明、互补共进的科研创新平台体系。国家临床重点专科、博士后科研工作站、院士专家工作站、国家药物临床试验机构、全国疑难眼病会诊平台、眼科研究所、福建省眼科与视觉科学重点实验室、福建省眼表与角膜疾病重点实验室、厦门市眼部疾病临床医学研究中心、厦门市眼部疾病重点实验室等国家级、省市级高端平台，相继在华厦眼科生根落地、开花结果。截至目前，集团已拥有863计划、973计划、国家自然科学基金、国家杰出青年基金、博士后科学基金、外国专家引智项目等课题300多项。

人才是医院可持续发展的源动力，华厦眼科始终坚持“引育留用”全链条发力，打好引才育才“组合拳”。一方面，努力打造眼科人才高地，汇聚了黎晓新、赵堪兴、葛坚、刘祖国等一批具有国际影响力的眼科学界领军人才。另一方面，通过两院、两所、三基地、三站等一系列发展平台，推出中国眼科医师明日之星计划、中国眼科医师精英人才培养计划，同时携手北京大学、厦门大学等30余所知名高校培养眼科精英人才。近年来，华厦眼科相继启动“南强医学高端人才引进计划”、“人才博闻计划”，构筑强大的人才优势，为集团高质量发展注入源源不断的人才“活水”。

本次会议第一单元聚焦“平台建设与人才引进”，在葛坚教授、赵堪兴教授的主持下开启。与会专家围绕相关议题展开了深入的研讨，分享独到见解与精彩点评，致力于探索出“医教研”高质量协同新路径，全面强化集团可持续发展内核。

2025年是“十四五”规划的收官之年，也是为“十五五”开局打下良好基础的关键之年。在这个关键的时间节点上，全面规划部署新阶段的各项工作意义重大。

眼健康是国民健康的重要组成部分，涉及全年龄段人群全生命期。当前，我国眼科优质医疗资源总量相对不足、分布不均衡的问题依然存在。人民群众对眼健康的需求日益增长，基层眼健康服务能力仍需加强，眼健康工作任务依然艰巨。

紧跟时代浪潮，勇担健康使命。为在提高全民眼健康水平中释放更大价值、发挥更大作用，作为大型眼科医疗连锁集团，华厦眼科紧跟国家战略步伐，依托坚实的专业根基和深厚的行业积淀，从更高维度制定新阶段发展规划，重构新发展格局，致力于以新发展优势为守护国民视觉健康作出新的更大贡献。

本次会议第二单元围绕“战略与学科建设”，在集团领导陈凤国、张斌的主持下展开研讨。

集团领导李晓峰首先介绍《华厦眼科2025-2029发展规划》。为走实走好未来5年发展之路，华厦眼科制定了符合自身特色的“1236”发展规划：

这一规划全面拓展了华厦眼科发展的深度和广度，使得单一的服务“点”得以串珠成链、织链成网，有效保障了医疗服务质量的标准化和服务效率的再提升，有助于推动眼科疾病的分级诊疗与下沉覆盖，以更好地满足不同地区、不同层次的眼科医疗服务需求，确保了优质眼科医疗资源在更大范围内的公平可及。

在随后的“智启医途·圆桌论坛”上，与会专家领导全方位、深层次、多角度、广领域对“1236”发展规划的内在要求、行动目标、实施路径等进行了深刻论述，进一步丰富了规划的内涵和外延。同时围绕全生命周期眼健康、医教研高质量协同、高端人才引进和培养、智慧诊疗体系建设等重要议题展开思想碰撞，为集团未来5年的高速发展锚定新航标、激活新引擎。

葛坚教授在总结发言中表示，本次战略与学术研讨会召开及时、效果显著，各位专家领导积极交流、密切互动，讨论出了诸多可行的方案和建议，对华厦眼科未来的发展意义重大。接下来，希望集团能够继续做好“因地制宜”特色文章，书写更加璀璨的“华厦篇章”。

梦虽遥，追则能达；愿虽艰，持则可圆。新征程的光明蓝图已经绘就，华厦眼科正以更加振奋的姿态积极融入人类卫生健康事业中。下一步，集团将以“1236”发展规划为指引，与国内外知名眼科专家携手并进，立足当前与长远、统筹区域与全局，并驾齐驱医疗、教学、科研“三驾马车”，为实现“建眼科名院 铸百年华厦”的宏伟愿景按下“加速键”、畅通“大动脉”。